熱供給プラントの運転管理を請け負う部署で、チーフを務めています。熱供給プラントは冷暖房や給湯に必要な熱源をつくり、複数の建物に配管を通して供給する設備。常に安定供給できるよう、巡視点検、機器整備の計画・管理、災害時に備えた行動計画の作成や見直しなどを行なっています。
月1回程度は、全員で想像力を働かせ推測する訓練を行なっています。もしこんなトラブルがあったら考えられる原因は何か、防ぐにはどうしたらいいかと意見を出し合います。私は不具合そのものに焦点を絞らず、広い視野で大元の原因を推測するよう心がけています。
業務改善にも取り組み、作業の理由やデータの必要性など一つひとつ業務の〝意味〟を考えることで、省略できる、逆に追加すべきといった改善点を見つけます。周りの人たちも改善に積極的で、やりがいを感じています。

社員に誠実に向き合ってくれるイメージが強いです。業務に懸命に取り組むなかで生じた疑問や悩みについて声をあげると、同僚も上司も一緒に考えてくれます。
コンプライアンスの遵守にも力を入れていて、社員が意識を高めたり互いの価値観を理解し合ったりする機会も設けられています。人として安心して働ける環境は大きな魅力だと思います。